01. Бизнес-результат
HR-проекты, которые принесли существенную пользу бизнесу и показали хорошую отдачу от вложенных инвестиций.
О ПРЕМИИ
ПРЕМИЯ EMBRAS–– это престижная ежегодная международная Премия в области бренда работодателя, которая пройдет в Ташкенте (Узбекистан) уже в девятый раз. В 2026 году Премия пройдет 9 октября в отеле Hilton Tashkent City.
Премией награждаются компании за самые успешные реализованные HR-проекты, программы и достижения в области бренда работодателя и HR-индустрии, реализованные за последние два года (2024-2026).
Цели Премии – определение, поддержка и поощрение брендов, успешно развивающих свои стратегии по привлечению, удержанию и развитию талантов. Премия направлена на повышение стандартов корпоративной культуры, создание привлекательного имиджа работодателя и внедрение инновационных практик в управление персоналом.
Задачи Премии EMBRAS включают признание передовых HR-инициатив, которые способствуют укреплению бренда работодателя, повышению вовлеченности сотрудников и созданию комфортной и продуктивной рабочей среды. Премия стимулирует обмен опытом и знаниями между компаниями различных бизнес-сфер и регионов, а также способствует развитию лучших практик в сфере управления талантами.
6 причин участвовать в премии employer brand award 2026
ПРОДВИЖЕНИЕ КОРПОРАТИВНОГО БРЕНДА
Мировой опыт по созданию и усилению корпоративного бренда. Повышение известности и продвижение бренда компании, как работодателя, формирование целевого позиционирования и роста привлекательности для соискателей и уже работающих сотрудников за счет повышения престижа и признания компании.
АНАЛИЗ И ОЦЕНКА HR-ПРОЕКТОВ
Беспристрастная и независимая оценка лучших компаний-работодателей международным жюри, комплексный анализ проектов, рекомендации от членов жюри.
ПРИЗНАНИЕ
Повышение роли HR-подразделения или команды, признание заслуг, популяризация внутри компании - от руководителей до рядовых сотрудников.
ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ ПО ВНУТРЕННЕМУ БРЕНДИНГУ
Лучшие практики по развитию внутреннего брендинга, уникальная информация о самых современных трендах и инструментах в HR, кейсы по трансформации бизнеса через корпоративную культуру.
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ
Повышение привлекательности и значимости HR-проектов и программ, вовлечение в них сотрудников компании и рост поддержки со стороны руководителей.
НЕТВОРКИНГ
Нетворкинг и обмен опытом с международными экспертамии профессионалами HR-индустрии.
НОМИНАЦИИ
02. Развитие талантов
HR-проекты в области развития человеческого потенциала внутри организаций, такие как учебные центры, корпоративные академии, программы обучения и развития управленческого кадрового резерва.
03. Инновации
HR-проекты, которые соответствуют современным тенденциям в области бизнеса и управления персоналом, используют современные технологии и/или применяют новые решения для рынка страны или индустрии.
04. Добрые дела
HR-проекты социальной направленности, нацеленные на поддержку местного сообщества, благотворительность и волонтерскую деятельность, подразумевающие вовлечение сотрудников в проект.
05. Имидж работодателя
HR-проекты, нацеленные на построение и продвижение бренда работодателя, укрепляющие стратегию по привлечению и удержанию сотрудников, и развивающие внутренние коммуникации.
06. ESG в управлении персоналом
HR-проекты, направленные на внедрение принципов деятельности на основе защиты окружающей среды, создание благоприятных социальных условий и надлежащее корпоративное управление.
07. Вектор молодёжи
HR-проекты, направленные на развитие молодых специалистов, студентов и выпускников, включая стажировки, наставничество и программы карьерного роста.
08. Культура успеха
HR-проекты, направленные на формирова-ние корпоративной культуры, поддержку ценностей компании и укрепление командных инициатив, способствующих повышению чувства принадлежности сотрудников к организации.
09. Прорыв года
Для компаний, которые за короткое время добились заметных результатов в развитии HR-функции, вовлечении сотрудников и внедрении эффективных решений, ставших драйверами роста и укрепления бренда работодателя.
жюри EMBRAS 2026
Бразилия
ТАТЬЯНА КОВАЛЬ
Председатель жюри
Директор по развитию Apostrof-Media
Бразилия
Австрия
ПИТЕР НОВОТНЫ
Партнёр, руководитель европейской практики
DHR Global
Австрия
Беларусь
ВЕРОНИКА КОППЕК
Бизнес-тренер в сфере управления персоналом
Беларусь
Бразилия
ГУСТАВО ТАВАРЕС
Руководитель отдела
Talent Solutions
AON
Бразилия
Германия
Ренита Кэспер
Директор по привлечению талантов и бренду работодателя
Германия
Казахстан
ОЛЬГА БАСПАЕВА
Директор BI University
Председатель МАУКО
Казахстан
Канада
ЗАРИНА Абдушукурова
Специалист по обучению и развитию, коуч по лидерству
City of Ottawa
Канада
Кыргызстан
АЙГУЛЬ ЧЕРТАНОВА
Вице-президент Ассоциации HR-экспертов Кыргызстана
Кыргызстан
Кипр
ВЕРА СОЛОМАТИНА
Старший Вице-Президент по персоналу и культуре
inDrive
Кипр
Нидерланды
ЯНА БЕЛЮСОВА
Директор по персоналу
Versuni
Нидерланды
Польша
БАРБАРА ЗЫК
Генеральный директор Института Employer Branding и платформы EBnavi
Польша
Сербия
ИВА МАРИНКОВИЧ
Специалист по бренду работодателя и коммуникациям
Сербия
Сингапур
МАЙК ПАРСОНС
Генеральный директор
Fathom
Сингапур
Сингапур
Наталья Транковская
Основатель
TechBridgeInternational
Сингапур
Таджикистан
Сухроб Шарипов
Директор по персоналу
отеля "Душанбе Серена" сети Serena Hotels
Таджикистан
УЗБЕКИСТАН
ОТАБЕК НАСЫРОВ
Председатель Центрально-Азиатской Финтех Ассоциации
Узбекистан
Узбекистан
ДИЁР МИРЗААХМЕДОВ
Председатель правления Маркетинговой Ассоциации Узбекистана
Узбекистан
Узбекистан
ЗАРИНА ТАШЕВА
HRD
ALS Central Asia
Узбекистан
Украина
НАТАЛЬЯ ПЛЕСКАЧЕВСКАЯ
Директор по персоналу и организационному развитию
ОАО "Узметкомбинат"
Украина
ЮАР
СЕЛЕСТА СИРИН
Основатель и CEO Employer Branding Africa
ЮАР
этапы премии
03.11.2025- 26.06.2026
первый этапа приёма заявок на конкурс
Период приёма заявок для комментариев и рекомендаций по проектам от председателя жюри.
26.06.2026- 31.07.2026
второй этап приёма заявок на конкурс
Период приёма финальных заявок с проектами на конкурс.
21.08.2026- 04.09.2026
ОЦЕНКА ПРОЕКТОВ ЭКСПЕРТНЫМ ЖЮРИ
Период оценки всех проектов, заявленных на конкурс.
09.10.2026
результаты
Оглашение результатов конкурса на церемонии награждения победителей и призёров 9 октября 2026 в городе Ташкент.
номинанты embras 2025
спонсоры И ПАРТНЁРЫ EMBRAS 2025
КАК ЭТО БЫЛО?
новости
Стратегические митапы с членами жюри EMBRAS
В декабре и январе прошли две важнейшие стратегические встречи с членами жюри Премии EMBRAS, на которых мы обсудили стратегию и вектор развития Саммита и Премии EMBRAS, а также зафиксировали идеи, которые лягут в основу развития EMBRAS.
Благодарим ...
Встречайте первого номинанта Премии EMBRAS 2026 - компанию ISHONCH!
Компания ISHONCH второй год подряд принимает участие в международной Премии EMBRAS, представляя проекты в области культурной и цифровой трансформации. Для компании участие в Премии – это профессиональная платформа для обмена опытом, осмысления собстве...
Поздравление с Новым годом от EMBRAS! 🎄
Дорогие коллеги, поздравляем вас с наступающим Новым годом!
Пусть 2026 год откроет новые возможности и принесёт крутые HR-проекты, которыми можно гордиться. Пусть в работе будет больше смысла, а в командах - поддержки и доверия.
Спасибо вам за ...
HR Connect × EMBRAS: диалог, который объединяет рынок
В декабре 2025 года в отеле Serena Dushanbe (Таджикистан) прошла тёплая встреча HR-сообщества Таджикистана - HR Connect, где спикеры делились практической экспертизой и рабочими лайфхаками о том, как упаковывать HR-проекты для международных премий так...
Приём заявок на конкурс Премии EMBRAS 2026 уже открыт!
Премия EMBRAS открыла свои двери для заявок на 2026 год. Это даст участникам больше времени для вдумчивого планирования, подготовки проектов и выстраивания системной работы над HR-инициативами, которые смогут претендовать на победу в новом сезоне.
...
Они меняют правила игры: встречайте победителей Премии EMBRAS 2025!
С замиранием сердца объявляем победителей Премии EMBRAS! 🥳
Победители в номинации «Бизнес-результат»
🥇Золото —TBC Bank
🥈Серебро — Artel Electronics
🥉Бронза — Air Products
Победители в номинации «Развитие талантов»
🥇Золото — Texnomart
🥈Се...
Сегодня рассказываем о номинанте Премии EMBRAS 2025 — Yandex Uzbekistan
Компания работает в стране с 2018 года и решает задачи пользователей с помощью технологий искусственного интеллекта. Yandex Uzbekistan разрабатывает и внедряет новые решения, чтобы улучшать жизнь людей и цифровую среду в Узбекистане. Сегодня сервисы к...
В числе номинантов Премии EMBRAS 2025 — компания Bellissimo Pizza — крупнейшая сеть пиццерий в Узбекистане
С более чем 70 заведениями в Ташкенте, Андижане, Намангане, Самарканде, Бухаре и других городах, Bellissimo Pizza активно развивает рынок общественного питания, внедряя современные стандарты качества, сервиса и управления.
Помимо доставки и обслужи...
Знакомьтесь: новый номинант Премии EMBRAS 2025 — АКБ «Микрокредитбанк»
АКБ «Микрокредитбанк» — движущая сила микрофинансирования, цифровой трансформации и развития талантов. Один из ведущих государственных банков Узбекистана, играющий ключевую роль в развитии микрофинансирования, цифровых решений и поддержки предпринимател...
Что будет на Саммите EMBRAS 2025? То, что действительно важно для будущего HR.
Главная тема: HR на стыке технологий и устойчивого развития
Ключевые темы:
🔶 ИИ в подборе и оценке персонала
🔶 Заботливый HR с помощью технологий
🔶 ESG, инклюзия, «зелёный офис»
🔶 Тренды в сфере HR и HR-стратегия 2030
🔶 Презентации самых интер...
Продолжаем знакомить вас с номинантами Премии. Сегодня в центре внимания - компания Ucell
Ucell — один из ведущих мобильных операторов Узбекистана, с 1996 года объединяющий миллионы людей и создающий новые стандарты качества связи и обслуживания. Сегодня это не только технологический лидер в телеком-сфере, но и работодатель, который выстра...
Приём заявок на Премию EMBRAS 2025 завершён!
Мы завершили приём заявок с HR-проектами на Премию. Команды номинантов трудились над упаковкой кейсов несколько месяцев и вложили в них массу креатива, сил и преданности делу HR. В этом году интерес к Премии EMBRAS вырос как никогда: количество заявле...
Akfa Group — Генеральный спонсор Саммита EMBRAS 2025
Компания AKFA Group — один из флагманов промышленности и крупнейших работодателей Узбекистана — выступила Генеральным спонсором Саммита EMBRAS 2025!
Работая с командой из более чем 7 000 человек, AKFA Group стремится создать сильный бренд работодат...
Регистрация на Саммита EMBRAS 2025 открыта!
Стартовала регистрация на главное событие в сфере бренда работодателя и HR - международный Employer Brand Summit 2025 (Саммит EMBRAS), который состоится 10 октября 2025 года в Ташкенте, Узбекистан.
📌 В этом году Саммит пройдёт в новой, более масшта...
Последний шанс подать ваши HR-кейсы на конкурс Премии EMBRAS 2025
До 8 августа принимаются заявки с проектами на конкурс престижной международной Премии EMBRAS 2025, которая в этом году в восьмой раз соберёт лучшие локальные и международные HR-проекты на одной площадке в Ташкенте.
✅ Почему стоит участвовать:
- П...
В числе постоянных номинантов Премии EMBRAS — компания Beeline Uzbekistan
ООО Unitel предоставляет услуги под ТМ Beeline Uzbekistan с 2006 года. Beeline Uzbekistan — часть международного телекоммуникационного холдинга VEON со штаб-квартирой в Дубае (ОАЭ).
В 2024 и 2025 году Международный Top Employers Institute сертифицир...
Приветствуем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — АИКБ «Ипак Йули Банки»
Ипак Йули Банки — один из крупнейших частных банков Узбекистана, с 1990 года формирующий новые стандарты в банковской сфере. Сегодня это не только надёжный финансовый партнёр для миллионов клиентов, но и работодатель, выстраивающий современную HR-куль...
Сегодня рассказываем о номинанте Премии EMBRAS 2025 — АО «Octobank»
Основанный в 2001 году, Octobank уже более 20 лет помогает клиентам решать финансовые задачи, предлагая широкий спектр услуг для физических и юридических лиц — от банковских карт до эквайринга.
Ключевые факты о компании:
🔶 Современные услуги для...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию M Cosmetic
На конец 2024 года сеть M Cosmetic в Узбекистане насчитывала 124 магазина в Ташкенте, Фергане, Самарканде и других городах. В 2025 году компания продолжает открывать новые магазины, создавая рабочие места и развивая команду по всей республике.
📊 В ...
Осталось 20 дней до окончания второго этапа подачи заявок на Премию EMBRAS 2025!
Напоминаем, что прием упакованных кейсов с HR-проектами на второй этап завершается уже 8 июля. Успейте заявить о своей компании на главном HR-событии года и получить признание профессионального сообщества!
📥 Скачать гайд по упаковке проекта:
Приветствуем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию East-Games
East-Games — ведущая игровая студия Узбекистана, объединяющая более 100 профессионалов, которые создают уникальные проекты в самых разных жанрах. Команда East-Games принимала участие в разработке культовых игр: «Мир танков», «Мир кораблей», Tanks Bli...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию Норникель
Норникель — ведущая горнодобывающая компания России и крупнейший промышленный игрок Арктической зоны. Она входит в топ-10 лучших работодателей страны и стабильно удерживает лидерские позиции в национальных рейтингах: Headhunter, Forbes, Randstad Awa...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию Air Products
Air Products — ведущая мировая компания по производству промышленных газов, специализирующаяся на инновациях и операционном совершенстве. С более чем 80-летней историей, компания работает в 50 странах и объединяет свыше 23 000 сотрудников по всему мир...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию Texnomart
Texnomart — один из лидеров розничной торговли электроникой и бытовой техникой в Узбекистане, с 2008 года формирующий высокие стандарты качества и сервиса. Сегодня это более 38 магазинов по всей стране, активно развивающаяся электронная коммерция и ко...
Представляем номинанта Премии EMBRAS 2025 — торговый центр Tashkent City Mall
Tashkent City Mall — флагман столицы и символ нового Узбекистана.
Это не просто торговый центр — это живой организм, объединяющий мировой ритейл, цифровые инновации и культуру сервиса нового уровня.
Ключевые факты о компании:
🔶29 февраля 2024 ...
Остался 1 день до окончания приема заявок на первый этап EMBRAS 2025!
❗️Напоминаем, что срок окончания приема заявок с проектами на первый этап Премии EMBRAS 2025 заканчивается уже завтра, 4 июля! ❗️
Какие документы подаются на первый этап?
Для подачи «черновых» работ на первый этап конкурса направляются следующие м...
Представляем нового партнера Премии EMBRAS 2025 — FinTech & Retail Central Asia!
FinTech & Retail Central Asia — ведущий информационный ресурс, освещающий ключевые события и тренды в сфере финансовых технологий, электронной коммерции, банковского сектора и ритейла Центральной Азии.
Ключевые факты о компании:
🔶 Аудитория — ...
Представляем номинанта Премии EMBRAS 2025 — компанию Lactalis Uzbekistan
Lactalis Uzbekistan — часть Группы компаний Lactalis, мирового лидера в производстве сыров и молочной продукции. С 2019 года мы активно развиваемся в Узбекистане, став одним из крупнейших производителей молочных продуктов и бутилированной воды в стран...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Сухроба Шарипова (Таджикистан)
Сухроб Шарипов — эксперт в области управления персоналом, трудового законодательства и рынка труда, консультант и тренер с более чем 15-летним опытом работы в различных отраслях, включая телекоммуникации, банковский сектор, многопрофильные предприятия...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — Click
Click — одна из ведущих финтех-компаний Узбекистана, обладающая первой в стране лицензией в статусе «Платежной организации». Компания активно внедряет инновационные технологии, ежедневно упрощая финансовые процессы для миллионов пользователей.
Исто...
Знакомим вас поближе с номинациями Премии EMBRAS 2025!
В состав Премии входят 10 номинаций, охватывающие различные направления HR: от социально-волонтерской деятельности и внедрения инновационных решений до устойчивого развития (ESG) и продвижения бренда работодателя.
Две новые номинации пополнили пу...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — My Freighter!
My Freighter — ведущая грузовая авиакомпания Центральной Азии, динамично развивающая логистику будущего.
Ключевые факты о компании:
🔶 Основана в Узбекистане в 2020 году, выполняет более 1000 грузовых рейсов в год.
🔶 Компания обеспечивает до 60% в...
Встречайте нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — Centrum Air!
Centrum Air — крупнейшая частная авиакомпания Узбекистана, одна из самых динамично развивающихся в регионе.
Ключевые факты о компании:
🔶Centrum Air — команда из более 1000 профессионалов, обеспечивающих безопасность и комфорт на каждом рейсе.
🔶 Сов...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Наталью Транковскую (Сингапур)
Наталья Транковская — основатель TechBridgeInternational и эксперт с более чем 20-летним опытом в HR, цифровой трансформации и устойчивом развитии.
Ключевые этапы карьеры Натальи:
🔶 Более 20 лет в HR и устойчивом развитии, работая в ведущих корпор...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — AKFA Group!
AKFA Group — один из крупнейших холдингов Центральной Азии и ведущий производитель и экспортер алюминиевых и ПВХ профилей в Узбекистане.
О компании:
🔶 Основана в 2000 году
🔶 7 000+ сотрудников
🔶 Управляет высокотехнологичными заводами, выпускаю...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — UZINFOCOM
UZINFOCOM — главный технологический драйвер цифровой трансформации Узбекистана, создающий и поддерживающий ключевые государственные IT-системы страны.
Ключевые факты о компании:
🔶 Ведет разработку и поддержку платформ, таких как my.gov.uz и виртуа...
Давайте вместе вспомним, какими яркими были предыдущие годы Премии EMBRAS — и не упустите возможность стать частью EMBRAS 2025!
В преддверии нового сезона мы с благодарностью оглядываемся на достижения прошлых лет. Незабываемые церемонии, признание лучших работодателей, живые дискуссии и вдохновляющие кейсы — EMBRAS прошлых лет стали важными вехами в развитии культуры сильного...
Представляем номинанта премии EMBRAS 2025 — Кондитерский Дом SAFIA
SAFIA - одна из самых динамично развивающихся компаний в Узбекистане, уверенный лидер в своём сегменте. Команда SAFIA - это большая и сплоченная семья, объединенная общими целями, ценностями и стремлением к совершенству.
Сегодня в компании работает...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Маншук Жангалиеву (Казахстан)
Маншук Жангалиева — HR Директор по управлению персоналом в ведущей нефтесервисной компании Интра. Она обладает более чем 12-летним опытом работы в международных компаниях Казахстана и ОАЭ и является сертифицированным HR экспертом (SHRM-SCP).
Ключев...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Зарину Абдушукурову (Канада)
Зарина Абдушукурова - эксперт по развитию талантов и коуч по лидерству в City of Ottawa, Канада. HR эксперт с более чем 17-летним опытом в HR и финансах, включая свыше 10 лет на руководящих позициях. Зарина помогает лидерам добиваться высоких результа...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Ходу Махмуд (Египет)
Хода Махмуд - Глобальный директор по персоналу в Autochek Africa, с более чем 15-летним опытом в HR, специализируется на управлении талантами, развитии персонала и организационных трансформациях.
Ключевые этапы карьеры Ходы:
🔶 Autochek Africa: Гло...
Бренд работодателя: от статичной концепции к динамичной стратегии
В условиях быстрых изменений бренд работодателя должен быть гибким, чтобы не только привлекать, но и удерживать, развивать и вдохновлять сотрудников. Это уже не статичная концепция, а живой процесс, требующий постоянного обновления и соответствия ожид...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Питера Новотны (Австрия)
Питер Новотны — партнер и руководитель Европейской практики в DHR Global, член глобальной практики Industrial & HR.
Ключевые этапы карьеры Питера:
🔶 Более 25 лет опыта работы в международном бизнесе, включая Европу, Ближний Восток и Северную А...
Премия EMBRAS - вспомним, как это было в прошлом году!
Задача конкурса EMBRAS: отметить лучшие отечественные и зарубежные HR-проекты, направленные на достижение измеримых результатов и трансформацию бизнеса через корпоративную культуру.
В этом году конкурс EMBRAS 2025 включает 10 номинаций, охватывающи...
Прием заявок на первый этап премии заканчивается 4 июля — спешите присылать "черновые" заявки уже сейчас!
ОСТАЛОСЬ СОВСЕМ НЕМНОГО ВРЕМЕНИ! Успейте подать проект на Премию EMBRAS 2025 и привлечь внимание к своему бренду работодателя.
До 4 июля принимаются "черновые" заявки на первый этап конкурса EMBRAS 2025, и затем мы предоставим рекомендаци...
Представляем постоянного члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Наталью Плескачевскую (Украина)
Наталья Плескачевская – директор по персоналу и организационному развитию ОАО "Узметкомбинат", с опытом более 20 лет в управлении персоналом. Эксперт по дизайну оценки и треков обучения для устойчивого развития компаний.
Наталья пропаганд...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Веру Соломатину (Кипр)
Вера Соломатина — Старший Вице-Президент по персоналу и культуре в inDrive, эксперт с 20-летним опытом в HR и 15 годами работы на позициях HR-директора в IT.
Ключевые этапы карьеры Веры:
🔶 Руководила HR-стратегиями в SAP для региона EMEA South и...
Представляем постоянного члена жюри Премии EMBRAS 2025 - Диёра Мирзаахмедова (Узбекистан)
Диёр Мирзаахмедов — Председатель правления Маркетинговой Ассоциации Узбекистана, предприниматель, маркетолог и консультант с более чем 25-летним опытом в сфере маркетинга и бизнеса.
Ключевые достижения Диёра:
🔶 Основатель рекламного агентства Siym...
Рады представить нового номинанта Премии EMBRAS 2025 - Русский Краб
Русский Краб — российская крабодобывающая компания, которая в 2025 году имеет квоту на добычу 22 тыс. тонн ценных водных биоресурсов.
💼 Ключевые данные о компании:
🔶 40 судов в составе собственного флота, с 2000 человек в экипажах.
🔶 В ближайшие ...
Представляем спонсора Премии и Саммита EMBRAS 2025 - HRBOX
HRBOX — это модульная облачная платформа для комплексной автоматизации HR-процессов.
Платформа объединяет:
🔶 Корпоративный портал
🔶 Систему обратной связи
🔶 Работу с заявками
🔶 Адаптацию и обучение сотрудников
Возможна гибкая кастоми...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 — AION BEVERAGES!
AION BEVERAGES - это больше, чем дистрибуция. Это история про ценности, людей и команду, которая не просто часть системы, а её создатели.
С 2021 года компания активно развивается на рынке Узбекистана и уже открыла 12 филиалов по всей Республике.
...
Приветствуем нашего партнера EMBRAS – Люди и Коммуникации 🤝
С 2013 года компания «Люди и Коммуникации» является ведущей экспертной площадкой по обмену опытом в сфере работы с молодежью. За это время они объединили более 1000 HR-профессионалов и помогли внедрить десятки успешных практик по привлечению молодых т...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Хело Тамме (Эстония)
Хело Тамме - глобальный HR-партнёр в Wise, Президент Эстонского HR-общества. Более 20 лет она работает в сфере HR, сочетая международный опыт, стратегическое видение и искреннюю приверженность к людям и культуре.
💼 Опыт Хело включает:
🔶 ISS Globa...
Приветствуем нашего постоянного партнера EMBRAS – SBO Insights 🤝
Партнерство с SBO Insights усилит экспертную базу Премии и Саммита EMBRAS в области финтех и цифровизации, а также поможет сформировать объективную картину развития HR-индустрии через призму банковского и финтех-сектора.
Мы рады вновь видеть SB...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Барбару Зык (Польша)
Барбара Зык - генеральный директор института Employer Branding и платформы EBNAVI, признанный эксперт в области бренда работодателя, технологий и аналитики.
💼 Опыт и достижения Барбары:
🔶 15 лет в сфере HR
🔶 Более 500 реализованных проектов п...
Представляем нового партнера EMBRAS - Ассоциация Искусственного Интеллекта Центральной Азии (AICA) 🤝
Ассоциация Искусственного Интеллекта Центральной Азии (AICA) – это сообщество профессионалов в области ИИ по Центральной Азии.
🔶 Миссия AICA заключается в поддержке инновационных инициатив, продвижении научных исследований и создании благоприятных ...
Приветствуем нового партнёра EMBRAS – Центрально-Азиатскую Финтех Ассоциацию (ЦАФА) 🤝
ЦАФА – это региональная организация, способствующая сотрудничеству и инновациям в секторе финансовых технологий (финтех).
Ассоциация была создана для решения уникальных финансовых вызовов и использования возможностей региона. ЦАФА стремится ускорит...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Амит Пармар (США)
Амит Пармар - генеральный директор Cliquify, платформы по бренду работодателя, которой доверяют глобальные компании для активизации их бренда работодателя как внутри компании, так и на внешнем рынке на 130+ языках.
Опыт и достижения Амита:
Бол...
Знакомьтесь: Елена Витчак — новый член жюри премии EMBRAS (Россия)
Профессор бизнес-практики, эксперт в области управления персоналом и организационного поведения, Елена Витчак - преподаватель Школы управления СКОЛКОВО, академический директор программ «HR как партнёр для бизнеса» и «Сотрудник как клиент».
Опыт и д...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Сюзанну Рантанен (Финляндия)
Сюзанна Рантанен - генеральный директор и со-основатель агентства Employer Branding Agency Emine Oy Ltd, одна из пионеров в сфере современного бренда работодателя и автор методологии The Magnetic Employer Branding Method™ — стратегического подхода для...
Представляем нового члена жюри Премии EMBRAS 2025 —Джоану Пайс (Португалия)
Сегодня в фокусе —Джоана Пайс, Global Communications and Culture Manager в OSF Digital, специалист в области культуры, коммуникаций и бренда работодателя с фокусом на будущее работы.
Опыт и достижения Джоаны:
Представитель поколения миллениа...
Сила умения слушать - основа бренда работодателя
Бренд работодателя – это не только слоганы и имидж. Его основа - умение слушать. Настоящие изменения в компаниях начинаются, когда сотрудникам дают время, пространство и безопасность, чтобы говорить.
📢 Главное правило: задавайте вопросы сотрудникам...
Представляем нового номинанта Премии EMBRAS 2025 - Artel Electronics (Узбекистан)
Artel Electronics — крупнейший производитель электроники и бытовой техники в Центральной Азии, основанный в 2011 году. Сегодня компания объединяет 13 заводов, 8 логистических центров, 37 сервисных центров в Узбекистане, а также международные производс...
Представляем члена жюри Премии EMBRAS 2025 — Майк Парсонс (Сингапур)
Сегодня мы знакомим вас с настоящей легендой в сфере employer branding — Майком Парсонсом, генеральным директором агентства Fathom и членом команды медиа- и карьерного портала EBN (Employer Branding News).
Опыт и достижения Майка:
Более 10 лет в...
Представляем нового члена жюри Премии EMBRAS 2025 - Иву Маринкович (Сербия)
Сегодня знакомим вас с Ивой Маринкович - специалистом по бренду работодателя и коммуникациям в Empple (Сербия).
Опыт и достижения Ивы:
🔶Более 10 лет опыта в сфере бренда работодателя и корпоративных коммуникаций.
🔶Эксперт в разработке эффек...
Встречайте номинанта Премии EMBRAS 2025 - Kapitalbank (Узбекистан)
Kapitalbank - это не просто банк, это команда единомышленников, стремящихся к достижению высших целей и благополучия.
Банк сохраняет позиции в рейтинге лучших банков Узбекистана по чистой прибыли - и это результат стратегической работы и профессио...
Сегодня в центре внимания новый номинант Премии - ISHONCH (Узбекистан)
ISHONCH - крупнейшая национальная сеть магазинов бытовой техники, электроники и товаров для дома в Узбекистане. С момента основания в 2010 году компания открыла 120 магазинов в 100 городах страны и объединила команду из более чем 3,300 сотрудников.
...
Представляем следующего номинанта Премии EMBRAS 2025 – Nestlé (Узбекистан)
Сегодня рассказываем о компании, которая уже более века заботится о качестве жизни своих клиентов по всему миру – Nestlé.
Nestlé – мировой лидер в сфере FMCG, успешно работающий на рынке Узбекистана более 25 лет. Компания производит широкий ассорти...
Представляем нового участника Премии EMBRAS 2025 – TBC Uzbekistan
TBC Uzbekistan – ведущая экосистема цифрового банкинга в Центральной Азии, являющаяся частью TBC Bank Group с листингом на Лондонской фондовой бирже.
Экосистема объединяет три финтех-бизнеса:
🔹TBC Bank – первый и крупнейший цифровой банк в ...
Приветствуем номинанта Премии EMBRAS 2025 - UzCarlsberg (Узбекистан)
UzCarlsberg – первый в Узбекистане международный завод в своей отрасли, сертифицированный за качество Техническим университетом Мюнхена. Завод производит продукцию мировых брендов и является одним из крупнейших работодателей в регионе с командой из 36...
Встречайте председателя жюри Премии EMBRAS 2025 - Татьяну Коваль, Бразилия
Каждый номинант Премии получает не только признание, но и возможность представить свои проекты перед ведущими экспертами HR-индустрии. Сегодня мы рады представить председателя жюри – Татьяну Коваль из Бразилии.
Татьяна Коваль – директор по развитию...
Знакомим вас с жюри Премии EMBRAS 2025 - Ольга Баспаева, Казахстан
Сегодня рады представить Ольгу Баспаеву – Директора BI University (центр компетенций BI Group), Председателя Международной Ассоциации управления корпоративным образованием (МАУКО), Казахстан.
Опыт и достижения Ольги:
🔶 Более 15 лет в HR, 10 ле...
Продолжаем знакомить вас с жюри Премии EMBRAS 2025 - встречайте Веронику Коппек, Беларусь
Сегодня представляем Веронику Коппек – бизнес-тренера в сфере управления персоналом, Беларусь.
Опыт и достижения Вероники:
🔶 Более 24 лет в HR, управленческий опыт в командах от 3 до 12 человек в роли руководителя департамента подбора персонал...
Представляем жюри Премии EMBRAS 2025 - Айгуль Чертанова (Кыргызстан)
Сегодня знакомим вас с Айгуль Чертановой – Вице-президентом Ассоциации HR-экспертов Кыргызстана, Директором по развитию группы компаний «Тойбосс».
Опыт и достижения Айгуль:
🔹Эксперт по построению эффективных команд и развитию организаций с 15-...
Представляем жюри Премии EMBRAS 2025 - Ренита Кэспер (Германия)
Знакомьтесь, наш постоянный член жюри - Ренита Кэспер, Глобальный директор по подбору персонала и бренду работодателя в HRS Group, Германия.
Опыт и достижения Рениты:
🔶Руководит глобальными процессами подбора талантов и развития бренда работодате...
Представляем жюри Премии EMBRAS 2025 - Отабек Насыров (Узбекистан)
Сегодня знакомим вас с Отабеком Насыровым – нашим постоянным членом жюри EMBRAS и ключевой фигурой в развитии финтех-индустрии в Центральной Азии.
Опыт и достижения Отабека:
🔶Руководит Центрально-Азиатской Финтех Ассоциацией, член экспертных сове...
Интервью с Гулнорой Урмановой: Развитие HR-трендов через партнерство
Видеоинтервью с Гулнорой Урмановой, исполнительным директором Ассоциации работодателей Узбекистана, о том, как партнерство становится мощным инструментом в развитии HR-трендов. Мы обсудим, почему такие партнерства важны и каких ощутимых результатов ...
Продолжается прием заявок на 8-ю Международную Премию EMBRAS 2025!
EMBRAS — это уникальная платформа, где HR-эксперты из Европы, СНГ и Центральной Азии делятся опытом и представляют лучшие проекты в сфере управления персоналом.
Как подать заявку с проектами на конкурс?
- Через сайт: registration.embras.world...
Команда EMBRAS от всей души поздравляет женщин в HR и бизнесе с международным женским днём
Дорогие, невероятные, талантливые женщины в HR!
Этот день – про вас, про вашу силу, заботу и умение создавать среду, где люди растут и развиваются. Вы делаете HR не просто профессией, а искусством – находите таланты, вдохновляете команды и помогает...
Интервью с Викторией Токовой: Главные инсайты об HR и EMBRAS
В этом интервью Виктория Токова, HRD в A Group, блестящий профессионал и модератор Саммита EMBRAS 2024, делится своими мыслями о том, как компаниям понять свой уровень в управлении персоналом по сравнению с другими, а также рассказывает о своем ...