Описание проекта:
Проект «Море возможностей» зародился как ответ на дефицит кадров в России, отток молодежи с Дальнего Востока России и недостаток квалифицированных моряков молодого возраста. 

ГК «Русский Краб» использовала экосистемный подход, который объединил школьников, курсантов морских учебных заведений, учителей школ и родителей абитуриентов. 

Для разных целевых аудиторий были разработаны авторские программы:
-профориентационная макетная игра;
-кружок «Школа юного моряка»;
-профильная смена в лагере;
-фестиваль морских профессий;
-курс обучения учителей профориентационной деятельности;
-система взаимодействия с курсантами через сбор потребностей от них.

В результате за два года работы было охвачено более 10 000 человек, кратно увеличено число практикантов на судах компании, трудоустроено порядка 140 молодых специалистов, что помогло снизить средний возраст моряков компании с с 45 до 39 лет.